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Solicitudes y distribución provincial oferta puestos. Convocatoria ingreso 2017-2018.

Publicada: 01-10-2019

Conforme a las bases generales, de 26 de diciembre de 2018, la Sociedad Estatal Correos y Telégrafos, S.A., S.M.E.; (en adelante Correos), procede concretar el segundo desarrollo para el ingreso de personal laboral fijo en el Grupo Profesional IV (Personal Operativo).

 

OBJETO Y CARACTERÍSTICAS DE LA CONVOCATORIA

El ingreso de personal laboral fijo tiene por objeto garantizar un empleo estable y de calidad adecuado a las necesidades de la empresa en la actualidad. Así de acuerdo con el artículo 41 del IIl Convenio Colectivo de la Sociedad Estatal Correos y Telégrafos, de 5 de abril de 2011, el proceso de ingreso de personal laboral fijo se articula de manera provincial, con una convocatoria común y de conjunto en todos los ámbitos provinciales afectados. La oferta de los 4.005 puestos de trabajo, en cada una de las distintas provincias, es descrita con las características y condiciones de prestación en el Anexo a esta convocatoria común, que además podrá consultarse en la página web corporativa.

Los requisitos de los solicitantes, sistema de selección, órgano de selección, reconocimiento médico, asignación de puestos de trabajo, formalización de contratos, y demás extremos son los previstos en el primer desarrollo de las bases generales de 30 de abril de 2019, expuestas en la web de Correos; www.correos.com.

 

 

SOLICITUDES DE PARTICIPACIÓN: PLAZO Y FORMA DE PRESENTACIÓN

Las personas interesadas en participar en la convocatoria, pueden inscribirse, presentando su candidatura, exclusivamente, a través del procedimiento habilitado en la Web de Correos, con las instrucciones previstas en los enlaces específicos para esta convocatoria.

Para acceder al formulario a través de la Web, www.correos.com; en menú de la página principal, Personas y Talento>Convocatorias públicas de empleo>Ingreso de personal laboral fijo.

La convocatoria será expuesta en la web de Correos; www.correos.com; en los tablones de anuncios de las sedes de las Direcciones de Zona, Centro Directivo, así como en la página web de información, www.administracion.gob.es

Las personas que se inscriban en el proceso recibirán una comunicación con el resumen detallado de su solicitud a efectos informativos. En el caso de superar el proceso se tendrán en cuenta para la contratación, el/los puestos solicitados en la provincia que conste en  los sistemas de gestión del proceso, a fecha de finalización del plazo para su presentación.

Los participantes podrán elegir en el formulario hasta un máximo de cuatro puestos de trabajo, de una sola provincia, de acuerdo con lo expresado a continuación:

 

- Reparto 1 (urbano y servicios rurales motorizados).

  • Reparto 2 (urbano y servicios rurales no motorizados).
  • Agente/clasificación.
  • Atención al cliente.

La atribución de los méritos será la prevista para cada puesto de trabajo solicitado. La valoración de permisos específicos de conducción para el puesto de Reparto 1 (urbano y servicios rurales motorizados), vincula la asignación de destinos a las personas seleccionadas en el momento de la contratación, de acuerdo con la oferta de puestos de trabajo.

La valoración de los méritos se efectuará a 31 de julio de 2019, tal y como establece el desarrollo de la convocatoria. Y habrán de acreditarse y conservarse conforme a las bases.

Las personas que superen el proceso de selección se comprometen, a realizar todas las tareas asignadas a los puestos adjudicados de acuerdo con la descripción de las funciones, así como al cumplimiento de las obligaciones exigidas para el desempeño de los mismos, de acuerdo con lo establecido en la regulación de Correos y demás normativa aplicable.

El Anexo de oferta de puestos de trabajo describe el puesto de trabajo, número, características, requisitos y modalidades de prestación.

El importe de los derechos en el presente proceso selectivo será el siguiente, de acuerdo con los puestos de trabajo seleccionados por los participantes:

  • Prueba Reparto y Agente/clasificación: 10,15 euros.
  • Prueba Atención al cliente: 10,15 euros.

El pago deberá hacerse dentro del mismo plazo previsto para la presentación de solicitudes on line dentro del formulario de solicitud, con el correspondiente justificante de haber realizado la operación. La falta de justificación en el plazo previsto para la presentación de solicitudes determinará la exclusión del aspirante.

Los participantes podrán completar el formulario de inscripción en el proceso a través del medio on line previsto en la página web de Correos, desde el día 30 de septiembre y hasta el día 10 de octubre de 2019, ambos incluidos.

Finalizado el plazo para presentar solicitudes, Correos publicará una relación de aspirantes admitidos y excluidos, dando un plazo para subsanar posibles errores u omisiones.

Los aspirantes que, dentro del plazo señalado, no subsanen la exclusión o aleguen la omisión, justificando su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos, serán definitivamente excluidos de la realización de las pruebas.

En todo caso, al objeto de evitar errores, y en el supuesto de producirse, para su subsanación en tiempo y forma, los aspirantes comprobarán no sólo que no figuran recogidos en la relación de excluidos, sino además, que sus nombres constan en la relación de admitidos.

Los datos de carácter personal facilitados durante el proceso de selección serán tratados por Correos, de conformidad con lo establecido en la Política de Privacidad, a disposición de los candidatos a través del formulario de inscripción.

 

Madrid, 30 de septiembre de 2019.

 

 

 

ANEXO OFERTA DE PUESTOS DE TRABAJO

 

 

 

PROVINCIA

Reparto 1 (urbano y servicios rurales

motorizados)

Reparto 2 (urbano y servicios rurales no

motorizados)

Agente Clasificación

 

Atención Cliente

 

 

Total

Tiempo completo

Tiempo parcial

Tiempo completo

Tiempo parcial

A Coruña

45

8

9

14

3

11

90

Álava

10

3

49

6

2

7

77

Albacete

20

9

 

 

1

4

34

Alicante

87

18

18

9

10

14

156

Almería

33

4

 

 

1

2

40

Asturias

11

4

 

 

2

3

20

Ávila

4

 

 

 

 

3

7

Badajoz

20

22

15

 

3

4

64

Barcelona

239

138

85

50

48

66

626

Burgos

9

1

 

 

2

4

16

Cáceres

12

5

 

 

1

3

21

Cádiz

56

34

 

 

4

8

102

Cantabria

17

7

 

 

 

6

30

Castellón

30

3

 

 

2

3

38

Ceuta

1

 

 

 

 

1

2

Ciudad Real

21

11

 

 

3

5

40

Córdoba

25

14

 

 

2

4

45

Cuenca

9

3

 

 

 

2

14

Girona

43

12

 

 

6

13

74

Granada

47

9

13

 

1

3

73

Guadalajara

12

3

 

 

 

3

18

Guipúzcoa

20

8

 

 

2

8

38

Huelva

17

12

 

 

1

1

31

Huesca

11

5

 

 

 

6

22

Illes Balears

59

7

 

 

7

9

82

Jaén

29

15

 

 

2

4

50

La Rioja

14

4

 

 

1

3

22

Las Palmas

43

8

3

5

5

2

66

León

10

1

 

 

 

2

13

Lleida

38

13

 

 

4

5

60

Lugo

10

1

 

 

 

4

15

Madrid

201

140

180

150

76

84

831

Málaga

82

18

5

 

5

13

123

Melilla

1

1

 

 

 

 

2

Murcia

88

5

 

 

2

6

101

Navarra

28

7

 

 

1

4

40

Ourense

7

1

 

 

 

5

13

Palencia

5

1

 

 

 

4

10

Pontevedra

27

6

 

 

3

15

51

Salamanca

9

1

 

 

 

2

12

Segovia

11

2

 

 

 

2

15

Sevilla

92

45

26

13

2

12

190

Soria

4

2

 

 

 

2

8

Sta. Cruz Tenerife

52

3

3

 

4

4

66

Tarragona

41

10

 

 

5

10

66

Teruel

14

 

 

 

 

4

18

Toledo

26

12

 

 

3

3

44

Valencia

127

48

12

10

10

18

225

Valladolid

18

9

6

20

1

7

61

Vizcaya

22

10

 

 

3

8

43

Zamora

5

 

 

 

 

1

6

Zaragoza

34

19

17

7

4

13

94

Total general

1896

722

441

284

232

430

4005

 

Observaciones :

(*) Las modalidades de contratación serán a tiempo completo, con carácter general, exceptuando los puestos de agente clasificación y atención al cliente a tiempo parcial indicados en el Anexo.

  1. En el ámbito rural estos puestos pueden requerir la aportación de automóvil, motocicleta y ciclomotor por los candidatos contratados.
  2. Los puestos de agente clasificación y atención al cliente a tiempo parcial serán preferentemente de cuatro o cinco horas de jornada.



14-11-2019

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